Перевели в поле разнорабочим

Written by sovxoz   // 03.08.2013   // 0 Comments

Перевели в поле

Перевели в поле

Моя жена работала продавцом в магазине кооператива. После возвращения из очередного отпуска она узнала, что распоряжением председателя кооператива она переведена разнорабочей в поле. Было ли это законно? Ведь такого в уставе нет. Что нам делать? Ли выйти из этого кооператива, или воевать с головой, или обратиться к обществу? Посоветуйте, потому несправедливо все это.

Орест Мостов, Львовская обл.

Председатель кооператива совершил действия, которые являются грубым нарушением трудового законодательства: работник был переведен без его согласия, без предупреждения, во время отпуска, существенно изменены условия его труда.
Трудовые отношения в кооперативах имеют некоторые особенности. Рассмотрим их.
Если вы владелец, то можете на общем собрании членов кооператива поднять вопрос о несоблюдении норм устава внутрихозяйственной деятельности со стороны председателя кооператива, поскольку решение принималось лично им, а не на общем собрании. Вы имеете право требовать обновления жены на предыдущем месте работы, устранение председателя кооператива с должности, выхода из членов кооператива или возврата паевых взносов. Можете судиться по гражданским делам о восстановлении жены на предыдущем месте работы.
Если ваша жена является наемным работником, она работает по трудовому договору или договору найма. Перед тем, как она начала работать, между ней и работодателем заключен коллективный договор. Его содержание представлено в ст. 21 КЗоТ Украины, которая предусматривает ?обязанность работника выполнять работу, предусмотренную договором, с подчинением внутреннему трудовому распорядку?. Обязанность работодателя — ?выплачивать заработную плату и обеспечить условия труда, необходимые для выполнения данной работы, предусмотренные законодательством о труде, коллективным договором и соглашением сторон?. Необходимым условием трудового договора считается условие о виде работы. Как видно из обращения читателя, это право было нарушено, и работодатель обязан восстановить работнику предыдущие условия труда.
Вы имеете право обратиться в суд с заявлением (нарушение гражданского производства по делу) о восстановлении вашей жены на работе и возмещении материального и морального вреда. Иски к юридическим лицам предъявляются в суд по их местонахождению, то есть по адресу кооператива.


Tags:

Перевели в поле


Similar posts

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*

code